December 2, 2025 at 08:28 AM

SNAP “工作‑生酮”:全国范围执行 ABAWD 如何重新平衡美国的食品安全“饮食”

SNAP “工作‑生酮”:全国范围执行 ABAWD 如何重新平衡美国的食品安全“饮食”

代谢语境:从今年秋季开始,联邦政策收紧了谁可以领取 SNAP(食品券)福利的“卡路里”和文书要求——一种“工作‑生酮”削减,将福利转向那些满足严格工作/培训测试的人。本文解释了发生了什么、谁会受到影响、各州必须如何应对,以及对2026年预算和选举的政治与实际影响。 🗳️📊

要点(快速阅读)
  • 核心规则:无抚养义务的能工作成年人(ABAWD)必须证明每月 80 小时的工作、志愿服务或经批准的培训——且在任意 36 个月内仅限领取 3 个月的 SNAP,除非满足该要求。
  • 关键日期:2025 年的重大法定变更(H.R.1 / P.L. 119‑21)在立法生效时(2025年7月4日)开始生效,伴随联邦实施步骤和 USDA/FNS 的免责(hold‑harmless)期,该期于 2025 年 11 月 1 日结束。州级执行和通知贯穿至 2025 年末。 [1]
  • 规模:SNAP 约服务 4,170 万人(FY2024 基线)。CBO/CRS 的模型显示,ABAWD 规则及相关变动在十年内可能使 SNAP 参与人数削减数百万(CBO:2025–2034 年间 ABAWD 变更带来的平均每月减少约 320 万人)。短期内直接受影响人数估计差异较大(分析人士给出的数字从数十万到数百万不等)。 [2]

变化内容 — 政策机制(“工作‑生酮” 细节)

近期的联邦变更并非全新方案;它们是对长期存在的 ABAWD 时间限制和工作核查的强力恢复与扩展,这些限制在疫情和过渡期间被放宽。USDA/FNS 已向各州发布实施指南;FNS 提醒各州在免责期结束后通知受影响家庭并为恢复质量控制(QC)问责准备系统。 [3]

特征 之前(疫情/豁免时期) 之后(2025 年执行)
覆盖对象 ABAWD 在各州被有差异地豁免(许多地区存在豁免) 根据 H.R.1 扩大了 ABAWD 定义;更多成年人(年龄段和父母身份变更)落入时间限制范围。 [4]
最低活动要求 各州不同;许多地方暂停执行 要求每月 80 小时(≈每周 20 小时)的工作/培训/志愿服务核查。 [5]
时间限制 可暂停;许多地区三个月限制实际上未执行 在任何 36 个月内仅可领取 3 个月福利,除非满足要求。 [6]
免责 / 质量控制(QC) USDA 暂时不将早期实施错误计入州的考核 免责期于 2025 年 11 月 1 日结束——QC 错误再次计入。 [7]

法定与监管根源

这些变更源自 2025 年国会法案,通常称为「一大美好法案」(One Big Beautiful Bill Act)(H.R.1 / P.L. 119‑21),以及在现有 SNAP 规章(7 CFR 第 271 和 273 部分)下 FNS 的实施指南与规则制定。USDA/FNS 还依赖与早期财政责任法案权限相关的联邦公报级别规则制定程序。这些立法举措改变了资格定义、收紧了豁免规则,并缩小了豁免类别(例如,改变了哪些看护者或年龄组被自动豁免)。 [8]

政策分解
  • 法律依据:根据 2025 年联邦法规变更实施 SNAP 规则(7 CFR);FNS 向各州发布了关于通知和 QC 的通知性指南。 [9]
  • 豁免范围缩小:在新法和指南下,一些曾被广泛豁免的类别(例如,某些退伍军人或住房状态豁免)被收窄。各州仍可使用有限的酌情豁免,但有上限。 [10]
  • 州职责:更新资格系统,在认证/再认证时进行书面与口头通知,每月追踪工时,并应用 12% 的酌情豁免上限。 [11]

谁会感受到影响 — 数字、时间和真实案例

SNAP 的规模及可能影响

基线:FY2024 平均每月约有 4,170 万人使用 SNAP(年度联邦成本接近 1000 亿美元)。CBO 的建模(由 CRS 汇总)估计,ABAWD 规则变更可能在 2025–2034 年期间使平均每月 SNAP 参与人数减少约 320 万人(该数字反映对豁免/资格重新定义的建模,是 10 年平均值,而非一次性数字)。分析者的短期计数各不相同——一些实施分析指出立即面临风险的人数为数十万,而 CBO/CRS 的情景工作显示,如果各州通过收紧资格和福利作出反应,长期登记影响将大得多。 [12]

具体州示例

  • 佐治亚州:州 DHS 宣布实施,自 2025 年 11 月 1 日起对新申请/再认证适用时间限制,并提到对受影响参保者进行外展。 [13]
  • 田纳西州:州 SNAP 页面与报告强调 ABAWD 证明文件以及某些地方在 1 月 1 日的重置窗口——这是州在分阶段推行政务机制方面差异的一个例子。 [14]
估算与预测
  • CBO/CRS 十年建模:ABAWD 规则变更 → 在 CBO 基线情景中平均每月约减少 320 万人(2025–2034)。 [15]
  • 近期分析师估计:一些实施简报指出,随着各州重启执行,可能有 70 万–90 万人面临即时的证明空缺/终止风险(取决于方法而异)。 [16]

政治、民调与公众辩论

工作要求在抽象层面上政治上是受欢迎的,但当与福利终止或削减挂钩时则不受欢迎。多项近期民调显示,多数美国人对福利项目中的“工作要求”表示总体支持(数字因提问措辞而异:许多民调报告对工作要求的一般支持约为 50%–70%)——但在因未能提供证明或系统失误而削减福利的问题上,支持削减的人数较少。这样的分裂(支持要求但反对严厉制裁)影响传播策略并可能引发反弹。 [17]

政治人物可能如何利用此事
  • 支持者(众议院共和党领导层多数和许多州长):主张这些变更促进就业、减少依赖并保护项目完整性。
  • 反对者(倡导组织、许多民主党人、一些县级行政人员):认为这些变更会导致行政动荡、错误终止、饥饿增加以及州级社会服务成本上升。预计会有诉讼和州层面的紧急资金请求。 [18]

行政现实:实施风险与州级能力

两个实施瓶颈最为关键:(1) 各州能否为工作时间不规律或从事零工的人记录并核实每月 80 小时;(2) 各州的人手与信息技术系统能否发送合规通知并处理申诉。USDA 暂时不将早期实施错误计入州的考核(免责期),但该期于 2025 年 11 月 1 日结束——这意味着质量控制(QC)错误率现在可能触发联邦纠正行动。许多县级行政人员警告称免责期窗口不足。 [19]

失败模式的实际示例
  • 零工:不规则的工资单被机构视为不足 → 在 3 个月通知后被终止。(记录保存/适配用途的就业与培训(E&T)名额至关重要。)
  • 农村地区:缺乏合格的 E&T 名额或公共交通 → 即使愿意工作也无法满足 80 小时。各州必须谨慎记录酌情豁免以避免 QC 处罚。 [20]

历史背景 — 这与 SNAP 的长期轨迹如何契合

历史背景

ABAWD 规则并非新鲜事:时间限制和工作参与规则有数十年历史,2009 年后和 COVID 时代常规使用豁免(当时时间限制被广泛暂停)。2025 年的模式是疫情期间临时灵活性之后政策向条件化的回摆;政治周期和 2025 年预算法加速了这一变化。CRS 及其他政策机构将这些变化视为 2020 年代 SNAP 目的与融资更广泛重置的一部分。 [21]

关键要点(可操作)

  • 针对受影响的 SNAP 家庭:核实工时,保存工资单/出勤记录,向个案工作者询问就业与培训(E&T)选项,并留意州的通知信,了解豁免和上诉权利。不采取行动可能在三个月通知后导致福利丧失。 [22]
  • 针对州与县:优先修复信息技术,创造更多基于证据的 E&T 名额,记录酌情豁免,并准备公平听证人手以避免 QC 处罚。 [23]
  • 针对倡导者与地方政府:监测 QC 报告与诉讼,准备快速响应的食品援助(食品银行、应急补助)以弥补短期缺口。 [24]

警示信号与后续步骤

  • 红旗:突然的终止信件却没有明确说明如何恢复福利——这通常表明是行政问题而非资格问题。(立即提交上诉并寻求法律/个案工作者帮助。)
  • 关注法院:预计会有关于通知充分性、不当的 QC 处罚以及联邦规则制定程序的挑战;诉讼可在特定州暂时阻止或放慢执行。
  • 预算与选举:如果 2026 年初出现可衡量的粮食不安全增加,预计州议会和 2026 年竞选信息会有政治反应。CBO/CRS 的长期估计(数百万受影响)意味着该项目变更可能成为反复出现的竞选议题。 [25]

“这既是一个实施的故事,也是一个政策的故事——数字很重要,但文书工作同样重要。” — FNS 指南和县级行政人员警告的综合。 [26]

附录:简要法律与数据参考

  • 关于 ABAWD 通知与恢复時間限制的 FNS 通知:USDA/FNS 向各州的指导。 [27]
  • 全国县级协会对 FNS 指南和免责时间线的摘要(QC 问责于 2025 年 11 月 1 日恢复)。 [28]
  • CRS 对 P.L. 119‑21(One Big Beautiful Bill Act)SNAP 条款的概述及 CBO 建模,包括长期参与人数估计。 [29]
  • 州实施页面:佐治亚州(ABAWD 规则与 11 月 1 日实施)、田纳西州 SNAP ABAWD 通知——用于具体州时间表。 [30]
  • 近期受风险影响案量的分析师估计(行业/倡导简报):短期数据各异;有些估计立即面临风险为 70 万–90 万人。 [31]
  • 有关公众对工作要求的民调与学术研究(Axios/Ipsos、马萨诸塞大学、PMC 学术研究)。 [32]
读者的下一步
  1. 如果您或您帮助的人领取 SNAP:要求书面通知,每月记录工时和活动,并立即询问 E&T 分配情况。
  2. 如果您在县/州政府工作:盘点 E&T 能力,在可能的情况下自动化每月追踪,并与社区合作伙伴(食品银行、交通)协调以应对过渡期的饥饿激增。
  3. 如果您关注政策:密切关注 2026 年初的 QC 报告、本地诉讼以及 CBO/CRS 关于实际参与影响的更新。 [33]

摘要

2025 年 SNAP“工作‑生酮”转变收紧了项目的工作/培训“饮食”:每月 80 小时和 36 个月内 3 个月的时间限制在更广泛的成年人群中重新生效,联邦 QC 问责于 2025 年 11 月 1 日恢复,州级能力将决定实际有多少人失去福利。长期建模表明,如果各州严格执行且不扩展支持,SNAP 参与人数可能减少数百万;短期结果将取决于文书工作、E&T 名额和上诉。关注每月 QC 和州报告,为地方短缺做准备,并预计在 2026 年竞选周期中受到政治关注。 [34]

如果您想要后续跟进

我可以:(1)制作逐州风险地图,显示可能面临即时风险的案量和当地 E&T 能力;(2)起草一页的 SNAP 受益人保留福利清单;或(3)每周追踪 QC 错误报告和诉讼进展。您想要哪一种? 🏛️

文中引用的精选来源
  • 美国农业部食品与营养服务局 — 关于 ABAWD 通知与恢复時間限制的通知。 [35]
  • 全国县级协会对 FNS 指南和免责期结束(2025 年 11 月 1 日)的摘要。 [36]
  • EveryCRS / CRS 更新的 SNAP 入门和 One Big Beautiful Bill Act 背景(2025 年 9 月 29 日)。 [37]
  • CRS/CBO 建模与十年参与估计(关于 ABAWD 影响的讨论)。 [38]
  • 州实施示例:佐治亚州 DHS(ABAWD 实施页面);田纳西州 SNAP 页面。 [39]
  • 近期受影响案量的分析师估计(实施简报)。 [40]
  • 有关公众对工作要求的民调与学术研究(Axios/Ipsos、马萨诸塞大学、PMC 学术研究)。 [41]

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参考文献

everycrsreport.com

fns.usda.gov

naco.org

  • [7, 11, 18, 19, 23, 28, 33, 36] naco.org

dfcs.georgia.gov

tn.gov

trustvistaconsulting.com

centerformoderatesocialpolicy.org

emhandbooks.wisconsin.gov

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